Personalverrechnung

• Erstellung von laufenden Lohn- und Gehaltsabrechnungen
• Personal-An- und Abmeldungen
• Urlaubsverwaltung
• Meldungen an Gebietskrankenkasse, Finanzamt und Gemeinde
• Behördenkontakt
• Reisekostenabrechnung
• Unterstützung und Vertretung von GPLA-Prüfungen
• Ermittlung von Personalrückstellungen